- Főoldal
- Kérdések
Kérdések jogászoknak Találatok 53
- Összes kérdés
- Adójog
- Agrárjog és agráripari jog
- Banki és pénzügyi jog
- Befektetési jog
- Biztosítási jog
- Büntetőjog
- Cégbejegyzés és likvidálás
- Családjog
- Egészségügyi jog
- Energetikai jog
- Kereskedelmi jog
- Közigazgatási jog
- Migrációs jog
- Munkajog
- Munkavédelem és biztonság
- Nemzetközi választottbíróság
- Oktatási jog
- Öröklési jog
- Polgári jog
- Reklámjog
- Sportjog
- Szellemi tulajdon
- Szerződéskészítés és elemzés
- Turizmusjog
- Vámjog
- Versenyjog
A pandémia alatt sokan távmunkába kényszerültek. Kell-e ott is kockázatértékelés, biztonsági felszerelés?
Egyes pozíciókban a mentális stabilitás is kulcsfontosságú, pl. biztonsági őr vagy légiirányító. Hogyan szabályozza ezt a rendszer?
Sokan nem tudják, hogy az egészségügyi alkalmassági papír nélkül is foglalkoztathatnak-e. Mi a szabály?
Ha egy üzemben sokféle vegyszert használnak, hogyan derül ki, melyik mennyire veszélyes?
Mit tehet a munkavállaló, ha úgy érzi, hogy a munkahelyi körülmények veszélyeztetik az egészségét?
Van jogunk megtagadni a munkát? Kihez forduljunk?
Ha a munkáltató nem ad tisztálkodási lehetőséget, megbüntethetik?
Legális-e a random drogteszt, ha pl. a gépkezelő pozíció magas kockázatú?
Sokan nem tudják, hogy a munkáltatónak törvényben előírt kötelessége kockázatértékelést végezni, és azt rendszeresen frissíteni. Kérdés, miért fontos ez a dokumentum, mi alapján készül és milyen következményei vannak, ha nem létezik vagy elavult.
Ha bejelentés érkezik, hogy a cég nem biztosítja a munkavédelemi követelményeket, mi történik? Van-e előzetes értesítés?
Sokan gondolják, ha családi házból alakítanak ki irodát, nem szükséges tűzvédelmi előírásokat követni.