Ugyvedek-hu.com 
Mekkora a törvényes munkaidő Magyarországon?
- 06.11.2024
Nincs válasz
Hallottam, hogy a rendes napi munkaidő 8 óra lehet, de léteznek hosszabb műszakok is. Hogyan szabályozza ezt a munkajog?
Mi a próbaidő célja és hogyan lehet azt kikötni a munkaszerződésben?
Nincs válaszÚj munkavállalóként több helyen hallottam, hogy 3 hónap próbaidőt szabnak ki. Milyen szabályok vonatkoznak erre és mennyi lehet a próbaidő maximuma?
A válasz dátuma:
05.12.2024
A próbaidő célja, hogy a munkáltató és a munkavállaló rövid időn belül, kockázatmentesen eldönthesse, megfelelnek-e egymásnak. A Mt. alapján legfeljebb 3 hónap lehet, de kollektív szerződés ezt meghosszabbíthatja legfeljebb 6 hónapra. A próbaidőt a munkaszerződésben írásban kell rögzíteni. Alatta mindkét fél azonnali hatállyal, indoklás nélkül felmondhatja a munkaviszonyt.
Válassza ki az alábbi várost, hogy eljusson az ügyvédekhez ebben a témában.:
- BUDAPESTI
- PEST
- SZEGEDI
- DEBRECENI
- GYŐRI
- BORSOD-ABAÚJ-ZEMPLÉN
- KECSKEMÉTI
- SZÉKESFEHÉRVÁRI
- NYÍREGYHÁZI
- ZALA
- VESZPRÉMI
- SOMOGY
- SZOLNOKI
- KOMÁROM-ESZTERGOM
- Eger
- GYULAI
- SZOMBATHELYI
- SZEKSZÁRDI
- NÓGRÁD
- Balatonfüred
- Budaörs
- Cegléd
- Devecser
- Dunaharaszti
- Gödöllő
- Gyöngyös
- Harkány
- Mezőkövesd
- Nagyecsed
- Paks
- Siklós
- Siójut
- Szigethalom
- Tamási
- Tószeg
- Vác
Похожие вопросы
Mit jelent a minimálbér és a garantált bérminimum fogalma?
- 25.12.2024
Nincs válasz
Láttam, hogy két különböző fogalom létezik: az egyik a minimálbér, a másik a garantált bérminimum. Különbözik a mértékük és alkalmazási körük?
Mi a különbség a munkaköri leírás és a munkaszerződés között?
- 28.10.2024
Nincs válasz
A szerződésben szerepel valami a munkakörömről, de külön kaptam egy részletes leírást is. Melyik a kötelező?
Mi a teendő, ha a munkaviszony egy cégátszervezés során „automatikusan” átkerül egy új munkáltatóhoz?
- 20.12.2024
Nincs válasz
Valóban nem kell beleegyeznem?
Lehetséges-e, hogy a sztrájk jogosultságot ad a munkáltatónak a dolgozók büntetésére?
- 11.12.2024
Nincs válasz
Hallottam olyan esetről, hogy sztrájk után megtorolták a résztvevőket. Ez megengedett?
Kell-e indokolni a munkáltatói felmondást határozatlan idejű szerződésnél?
- 06.01.2025
Nincs válasz
Hallottam, hogy régen igen, de most is van rá előírás?
Hogyan történik a pihenőidő kiadása egyenlőtlen munkaidő-beosztás esetén?
- 30.11.2024
Nincs válasz
Ha 12 órázom, kapok két-három nap folyamatos szabadidőt? A munkaadómnak milyen szabályokat kell betartania?
Kötelező-e kollektív szerződést kötni a vállalatnál, ha van szakszervezet?
- 15.12.2024
Nincs válasz
Elég, ha csak üzemi megbeszélések vannak?
Mi a helyzet, ha a munkáltató nem adja ki a szabadságot időben?
- 03.12.2024
Nincs válasz
Lehet-e pénzben megváltani a fel nem használt szabadságot?
