Mikor kell külön munkavédelmi megbízottat vagy szakértőt alkalmazni? - Ugyvedek-hu.com
Kedvencek
  • Főoldal
  • Kérdések
  • Mikor kell külön munkavédelmi megbízottat vagy szakértőt alkalmazni?

Mikor kell külön munkavédelmi megbízottat vagy szakértőt alkalmazni?

Nincs válasz

Kérdés

0
0
0

05.12.2024

Minden vállalkozás köteles munkavédelmi szakembert foglalkoztatni, vagy csak a nagyobbak?

Odgovor na pitanje
10.12.2024
A válasz dátuma: 10.12.2024

A törvény szerint bizonyos létszám felett (általában 50 fő fölött) és/vagy veszélyes tevékenység esetén kötelező munkavédelmi szakképesítéssel rendelkező személyt alkalmazni vagy külső szolgáltatóval szerződni. Kisebb cégeknél is szükség lehet munkavédelmi szolgáltatásra, ha a tevékenység kockázatos (például vegyszerek, nehézgépek). A pontos feltételeket a végrehajtási rendeletek és a tevékenység jellege határozza meg. A szakember segít a kockázatértékelésben, az oktatásokban és a dokumentáció elkészítésében.

Похожие вопросы

Összes megjelenítése

Mi a teendő, ha munkabaleset történik?

Nincs válasz
08.01.2025
Előfordulhat, hogy egy dolgozó munka közben megsérül. Sokszor a felelős vezető sem tudja pontosan, milyen lépéseket kell megtenni: kit értesítsen, milyen dokumentumokat töltsön ki, kell-e munkabaleseti jegyzőkönyvet készíteni?
0
0
0

Mekkora szerepe van a kockázatértékelésnek a munkavédelemben?

Nincs válasz
17.12.2024
Sokan nem tudják, hogy a munkáltatónak törvényben előírt kötelessége kockázatértékelést végezni, és azt rendszeresen frissíteni. Kérdés, miért fontos ez a dokumentum, mi alapján készül és milyen következményei vannak, ha nem létezik vagy elavult.
0
0
0
Összes megjelenítése